Заработала 1.303.000, собирает коллекцию ювелирных украшений, оплатила себе отпуск в Турции
Прочитай этот кейс до конца, чтобы увидеть, как пробить потолок дохода и за 3 месяца выйти на 1,3 млн
на HR-фрилансе.
на HR-фрилансе.
КЕЙСЫ
|
Кадровые агентства
Наташа @moskaleva_hr родом из Ростова-на-Дону, ей 26 лет и 5 лет она в HR сфере. В найме доросла должности HR руководителя, зп 50.000, выше прыгнуть не могла.
Ксения Долниковская, HR 7 лет, IT-рекрутер, международный подбор
Елена Савенкова,
HR-маркетолог, владелец кадрового агентства
HR-маркетолог, владелец кадрового агентства
Наталья Москалева, HR 5 лет, подбор для логистических
и торговых компаний
и торговых компаний
Елена Савенкова,
HR-маркетолог, владелец КА,
автор программы «Деньги на HR»
HR-маркетолог, владелец КА,
автор программы «Деньги на HR»
И вот, что мы сделали за первый месяц:
Если ты тоже хочешь создать стабильный поток клиентов, начать продавать на высокие чеки, самому выбирать клиентов и выйти на доход 200-300к+ на HR-фрилансе — приходи на новую программу «Деньги на HR» от Елены Савенковой.
Уже сейчас открыта анкета предзаписи.
Почему её стоит заполнить?
Скоро старт программы, а это значит, что места уже активно бронируются будущими студентами.
Заполняя анкету, ты получаешь:
— самые выгодные условия участия,
— гарантированное место в программе,
— доступ к информации раньше остальных.
А ещё — подарок: стратегический разбор твоей ситуации лично от Елены.
Скорее переходи↓↓
Уже сейчас открыта анкета предзаписи.
Почему её стоит заполнить?
Скоро старт программы, а это значит, что места уже активно бронируются будущими студентами.
Заполняя анкету, ты получаешь:
— самые выгодные условия участия,
— гарантированное место в программе,
— доступ к информации раньше остальных.
А ещё — подарок: стратегический разбор твоей ситуации лично от Елены.
Скорее переходи↓↓
Какие должны быть условия, чтобы у HR это точно получилось?
Вообще любой ли HR может выйти на 200-300-500К в месяц?
Совет от Натальи hr, которые только планируют стартовать на фрилансе:
Как вернуть самоценность
и выйти на первые 285К
на hr-фрилансе
и выйти на первые 285К
на hr-фрилансе
Как вернуть самоценность
и выйти на первые 285К
на hr-фрилансе
и выйти на первые 285К
на hr-фрилансе
КЕЙСЫ
|
нАТАЛЬЯ КАМАЕВА
Наталья Камаева @kamaeva_natalya из Геленджика, ей 49 лет. В HR 17 лет, работала HRD в компании ГК Росатом, потом Руководителем HR-отдела в производственной компании, затем HRBP в сфере медицины, где «год шел за пять»
— отработали техники продаж и внедрили продающий скрипт встречи,
— внедрили скрипты созвона и переписки с заказчиками,
— подключили 3 способа поиска клиентов, чтобы создать стабильный поток сделок,
— наняли 1 помощника и убрали с Наташу рутину,
— ввели еще 3 дополнительные мелкие услуги,
— внедрили предоплату 50%, хотя раньше думала, что так никто не делает.
— внедрили скрипты созвона и переписки с заказчиками,
— подключили 3 способа поиска клиентов, чтобы создать стабильный поток сделок,
— наняли 1 помощника и убрали с Наташу рутину,
— ввели еще 3 дополнительные мелкие услуги,
— внедрили предоплату 50%, хотя раньше думала, что так никто не делает.
Наташа о нашей работе:
Самое крутое — то, какие трансформации произошли в жизни Наташи во время нашей работы. Высокий доход открыл для нее новый уровень жизни и мышления.
И всего за 3 месяца работы с Наташей она заработала 1.303.000. Результат, о котором на старте она только могла мечтать. И это стало реальностью.
Спустя месяц на ее балансе было 264.000 чистыми
На старте мы поставили фантастическую для Наташи цель — 250 тысяч
спойлер: по итогу она перевыполнила свою цель в 5 раз
спойлер: по итогу она перевыполнила свою цель в 5 раз
— продавала за низкий чек
— не знала с какими клиентами работать и бегала за всеми
— делала продажи, если повезет, не было системы
— не знала с какими клиентами работать и бегала за всеми
— делала продажи, если повезет, не было системы
До работы со мной на фрилансе она собрала все шишки:
Наташа успела пройти обучение в Like Центре, но это не принесло желаемых результатов. Что-то помогло, но чего-то не хватило. По итогам обучения Наташа поняла, что ей нужен наставник конкретно из ниши HR, чтобы он сам прошел этот путь, направлял и предостерегал от ошибок.
В этот момент Наташа поставила себе задачу - деньги на счету должны быть всегда. Это её гарантия безопасности.
Работая в найме, она уже начала оказывать мелкие услуги на фрилансе, но ее доход был всего 100.000-120.000 в месяц и это был потолок при полном загрузе.
Но было одно НО. Слово “продажа” для нее было самым страшным на свете.
«Мое мнение - это отсутствие возможности вернуться в найм. Почему? Потому что когда ты эксперт, предложения от наймодателей тебе регулярно поступают, но в найме ты будешь ходить в лучшем случае с 8 до 5 на работу и получать свою ЗП и годовой бонус. И пока у тебя идет процесс настройки на фрилансе, тебя опять может перетянуть на свою сторону найм, а это уже снова будет болотечко»
«Нужно четко осознать свою нишу. И этого я тоже никогда даже не могла предположить. Почему бы не подбирать все для всех, как в найме? Нет, важно именно выбрать нишу. И это работает даже в партнерских продажах. Например, агентство осознанно понимает, что им не подобрать персонал в этой узкой нише. И они передают клиента кому? Конкретно тому, кто уже представлен как эксперт в нише, кому доверяют, потому что знают, что он справится»
«Я думаю, что тот, кто хочет, тот выйдет. HR– это вообще такая субстанция, которая может всё»
«После последнего места работы мне пришлось психологически восстанавливаться, и, наверное, физически тоже достаточно долго – несколько месяцев
я приходила в себя»
я приходила в себя»
Самое важное для нее было понять, не только где искать платежеспособных клиентов, но и как сделать так, чтобы они купили именно её услуги по подбору, а не чьи-то еще.
«Еще мне очень ценна психологическая поддержка, ты 24/7 на связи и я не жду назначенного созвона, чтобы что-то спросить»
«У меня появилось чувство свободы, я не смотрю на ценники
в магазине, раньше были мысли — не буду рыбу покупать, она стоит 1000, а сейчас я хочу рыбу, я покупаю рыбу.
Я расширила свой гардероб, думаю поработать со стилистом. Дарю себе подарки без праздников, раньше было жалко потратить 10.000 на колье из Island Soul, также я хожу 1-2 раза в неделю на массаж и занимаюсь с классным тренером. Недавно я ездила в отпуск в Турцию, пока я отдыхала деньги приходили, работа шла без меня так как есть рекрутеры и выстроенная система, которая работает как часы»
в магазине, раньше были мысли — не буду рыбу покупать, она стоит 1000, а сейчас я хочу рыбу, я покупаю рыбу.
Я расширила свой гардероб, думаю поработать со стилистом. Дарю себе подарки без праздников, раньше было жалко потратить 10.000 на колье из Island Soul, также я хожу 1-2 раза в неделю на массаж и занимаюсь с классным тренером. Недавно я ездила в отпуск в Турцию, пока я отдыхала деньги приходили, работа шла без меня так как есть рекрутеры и выстроенная система, которая работает как часы»
«Моя мотивация работать была в том, что как- то со мной случилась история "косарь" . У меня на карте осталась всего 1000р, а до зп еще неделя и мне нужно как-то выжить. Это стало такой отправной точкой, я очень не хотела больше ощущать это состояние безденежья»
«Мне не нравилось работать в найме, так как глобально я не принимала решения, да и не важно где ты работаешь, ты рано или поздно упрешься в собственника и его мнение и с этим ничего не сделаешь»
«Перед началом обучения у меня были сомнения, я ушла из найма, не было финансовой стабильности, думала: ой, а может не надо, давай лучше деньжата под матрас положим.
Но я понимала что это был оправданный риск и плюсов намного больше»
Но я понимала что это был оправданный риск и плюсов намного больше»
Полный видео-отзыв можно посмотреть здесь↓↓
скоро старт
Любой ли HR может выйти на
200-300-500к:
200-300-500к:
Если вы тоже хотите создать стабильный поток клиентов, начать продавать на высокие чеки, самостоятельно выбирать заказчиков и выйти на доход 200–300–500К+ на HR-фрилансе — приходите на новую программу «Деньги на HR» от Елены Савенковой.
Уже сейчас открыта анкета предзаписи.
Почему стоит её заполнить?
Скоро старт программы, а это значит, что места уже активно бронируются будущими участниками.
Заполняя анкету, вы получаете:
— самые выгодные условия участия,
— гарантированное место в программе,
— доступ к информации раньше остальных.
А ещё — подарок: стратегический разбор вашей ситуации лично от Елены.
Скорее переходите↓↓
Уже сейчас открыта анкета предзаписи.
Почему стоит её заполнить?
Скоро старт программы, а это значит, что места уже активно бронируются будущими участниками.
Заполняя анкету, вы получаете:
— самые выгодные условия участия,
— гарантированное место в программе,
— доступ к информации раньше остальных.
А ещё — подарок: стратегический разбор вашей ситуации лично от Елены.
Скорее переходите↓↓
Если вы тоже хотите создать стабильный поток клиентов, начать продавать на высокие чеки, самостоятельно выбирать заказчиков
и выйти на доход 300–500К+ на HR-фрилансе — приходите
на программу «Деньги на HR» от Елены Савенковой.
Уже сейчас открыта анкета предзаписи.
Почему стоит её заполнить?
Скоро старт программы, а это значит, что места уже активно бронируются будущими участниками.
Заполняя анкету, вы получаете:
— самые выгодные условия участия,
— гарантированное место в программе,
— доступ к информации раньше остальных.
А ещё — подарок: стратегический разбор вашей ситуации лично от Елены.
Скорее переходите↓↓
и выйти на доход 300–500К+ на HR-фрилансе — приходите
на программу «Деньги на HR» от Елены Савенковой.
Уже сейчас открыта анкета предзаписи.
Почему стоит её заполнить?
Скоро старт программы, а это значит, что места уже активно бронируются будущими участниками.
Заполняя анкету, вы получаете:
— самые выгодные условия участия,
— гарантированное место в программе,
— доступ к информации раньше остальных.
А ещё — подарок: стратегический разбор вашей ситуации лично от Елены.
Скорее переходите↓↓
Наталья стала одним из кейсов личного менторинга у Елены Савенковой на программе «Деньги на HR»
«Если он себе это разрешил в своей голове. Но тут ещё такой момент есть. Кто будет с тобой рядом? Если у тебя есть рядом наставник, который толковый и тебе поможет, то, скорее всего, ты достигнешь этой цели. Если ты будешь пробовать сам, может быть, достигнешь, но велика вероятность того, что либо ты туда будешь очень долго идти, либо ты накосячишь так, что в этом разочаруешься и потом скажешь, ой, зачем я все это затеял»
Наименование:
Индивидуальный предприниматель Савенкова Елена Николаевна
ИНН: 614208274280
ОГРНИП: 323619600223641
Юридический адрес
347010, РОССИЯ, обл РОСТОВСКАЯ, р-н БЕЛОКАЛИТВИНСКИЙ, г БЕЛАЯ КАЛИТВА, ул КОЛХОЗНАЯ, ДОМ 26
Индивидуальный предприниматель Савенкова Елена Николаевна
ИНН: 614208274280
ОГРНИП: 323619600223641
Юридический адрес
347010, РОССИЯ, обл РОСТОВСКАЯ, р-н БЕЛОКАЛИТВИНСКИЙ, г БЕЛАЯ КАЛИТВА, ул КОЛХОЗНАЯ, ДОМ 26
3D-иллюстрации by David Neldushkin
+7 (927) 891-42-82
Савенкова Елена Николаевна
Расчётный счёт:
40802810120000135343
Название банка:
ООО "Банк Точка"
БИК: 044525104
Корреспондентский счёт:
30101810745374525104
Савенкова Елена Николаевна
Расчётный счёт:
40802810120000135343
Название банка:
ООО "Банк Точка"
БИК: 044525104
Корреспондентский счёт:
30101810745374525104